眼下正是一年一度的报纸订阅时间，作为一名企业管理人员，笔者在与一线员工聊天儿时，他们普遍反映，眼下随着一些单位改制、经济下行压力造成企业效益下滑或经费减少等等其他方面的诸多原因，原来订到岗位一线的不少报纸给砍掉了，使他们工余时间枯燥无味，精神和文化生活中缺少点什么，他们期盼单位领导重视这个问题。

  一些党报党刊及部分专业性强的行业类报纸，权威性强，信息量大，内容丰富，形式新颖，对丰富企业员工文化生活，增强才干和专业技能，益处多多。在一线岗位，每当有新报纸到来时，员工们都抢着看，争着瞧，尤其是班组学习讨论、办黑板报，报纸杂志是少不了的“活材料”。

  诚然，网络和手机浏览信息似乎很方便，新闻信息也多，尤其是微信朋友圈里的信息更丰富，但浏览这些新媒体时却很难让人有一种“专注”阅读感，注意力很容易就转移了，至多只能看个标题。而报纸杂志就不一样了，它有利于让人形成专注的深阅读，很容易让人“沉浸”于线性文字和逻辑之中，边思考边阅读，回过头去再琢磨，完整阅读没有中断。还有人说，网上信息应有尽有，报纸杂志上没有的网上也都有。其实，并不见得完全如此。众所周知，报纸杂志上的每篇文章都是通过众多采编人员合力精心生产的，传递的是正能量，讲政治，顾大局，可信度高。相反，网络编辑的视野和判断有时难免有其局限性，有些信息的来源不真实可靠，让人似信非信，像微信朋友圈里的很多信息都是虚假的，让人捉摸不透。

  笔者认为，报纸是重要的文化阵地，一个单位精神文明建设要搞好，班组建设要加强，企业文化建设是关键。在知识更新、思维创新、经济发展的新经济时代，报纸杂志是一线员工们的精神依托、思想阵地，“宁可少吃饭，报纸杂志也要读”已成为一线广大员工的共同呼声和强烈愿望。通过读刊看报，员工可以知道党的方针政策，可以了解国内外重大事件和经济信息以及重要专业知识。

  为此，笔者呼吁一些单位要倾听员工呼声，尽快将党报党刊及一些行业报纸杂志订阅到岗位一线，让广大一线员工在工余时间读书看报，增长知识，陶冶情操。