全国文明城市和国家卫生城市凝结着全市上下的心血、智慧和汗水，是商丘用心用情用力抓创建的成果，也是城市管理新常态的新起点。去年创建“国考”结束后，睢阳区新城街道办事处立足机制坚持好、成果巩固好、荣誉保持好，创新推行“六化同步”长效管理措施，促使城市综合管理成效再优化、再精细、再提升，辖区群众的获得感、幸福感进一步增强。

  着力“片区+网格”明责任，推行高效化处置。把环境卫生长效化管理列入党工委重要议事日程，结合常态化疫情防控，建立党工委书记统筹抓、办事处主任牵头抓、班子成员分片抓、职能部门联合抓、责任社区具体抓、网格人员实地抓的“六抓”体系。创新实施“一带三联”考评机制，划分8个管理片区，班子成员包片负责、蹲点管理，持续把环境卫生整治引向深入。结合“党建+12345+网格化”管理体系，压紧压实三级网格长管理责任，及时发现上报卫生问题、优化派单流程、限时处置整改，全面提升解决环境卫生问题的效率。

  着力“晨查+巡查”找问题，坚持常态化督导。依托“一纵两横全带动”管理机制，坚持分片早查、小区巡查、整改督查“三协同三结合”的方式，实行晨查与巡查联动整治模式，持续抓紧抓实环境卫生综合整治。精准整治重点问题，围绕废旧厂区、建筑工地、河道等易反弹区域，反复督导巡查，死灰复燃的立即取缔，彻底消除问题症结。强化重要区域监管，针对城中村、“三无”小区、医院、农贸市场、超市等，持续开展垃圾死角、杂物、小广告、污水外溢、无序经营等专项巡查，整治决心不变、整治力度不减，推动城市管理向更高层次、更高水平迈进。

  着力“作业+管护”抓整治，做实长效化保洁。强化环卫作业管理，完善环卫工人管理制度，实现全区域作业、全天候保洁。环卫工人每天早上5点至6点实施“两普扫、两清运”，上午和下午分别普扫一次地面、清运一次垃圾，其他时段流动作业，达到地面、展板、树根、绿化带等“一眼净”。有效利用7辆扫地车、3辆洒水车、10辆冲洗车、28辆电动翻桶车、32辆电动保洁车开展动态作业，确保垃圾不落地，城中村、小区、背街小巷达到“三好七净七无三及时”作业标准。同时，网格长履行作业效果验收责任，开展入户走访，收集社情民意，汇聚长效管护的合力。

  着力“激励+引导”搞评比，开展全员化管理。把创建为民惠民贯穿始终，持续深化办事处、社区、物管服务公司“三级联动”，深入推行“5个3”工作法，着力“五查五评”制度，广泛开展归德文明使者、文明家庭、明星网格、红旗小区、诚信物业评比，促使城市管理工作落细落实。创新小区管理服务模式，发挥好社区“区域党委”、小区党支部、“两代表一委员”、基层党员的示范带动和民主监督作用，依托“有事好商量”协商议事平台，结合社区议事会、小区会客厅等机制，与居民多沟通、常联系，共同做好物业监督、解决整治难题，确保管理无缝隙。

  着力“硬件+软件”提品位，办好特色化活动。结合老旧小区改造，全方位融入社会主义核心价值观，完善创文、创卫、养老抚幼等功能，合理植入图书室、理发室、便民服务点等项目，让城市创建更具深度。着力新时代文明实践所建设，打造社区实践站、组建宣讲团、成立流动实践队、开设网络实践班，把新时代文明实践所办成凝心聚力的大阵地、弘扬正气的大课堂。全面开展“九进”行动，以重大节日、传统节日为载体，组织特色化、群众化文体娱乐活动，大力弘扬中华民族优秀传统文化，提升城市文明程度和品质，做实城市发展的“里子”。

  着力“服务+公益”聚民心，共享精品化成果。充分满足人民群众对美好生活的向往，全面做强爱心超市、老年日间照料中心、四点半课堂等服务品牌，全力做优小微圆梦行、小微公益行等五项“小微服务”，打通联系服务群众的“最后一百米”。积极适应城市建设管理新常态，在精细管理上下功夫，通过19个社区分别组建的9支志愿者服务队，依托“主题党日”、“三·五”基层工作日和“快乐星期天”，带动居民参与邻里节、清洁家园等活动，开展点对点、面对面的亲情化服务，提升社区公益化服务水平，让居民在共建共治中共享“两城”联创优秀成果。

  新城街道办事处党工委书记潘福东表示，将坚持为民利民惠民，全面提升精细化、标准化、品质化管理水平，推进创建常态化、制度化、规范化，全方位、高质量巩固拓展创建成果，让人民群众获得更多实惠，为谱写新时代中原更加出彩的商丘绚丽篇章贡献“新城力量”。

  本栏图片均由本报记者邵群峰摄